Offene Ausbildungsplätze jetzt online

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Delbrück (cr). Ab sofort können freie Ausbildungsplätze, duale Studiengänge und auch Tages- und Wochenpraktika kostenfrei unter www.delbrueck.de/ausbildungonline beworben werden. Die Delbrücker Azubibörse, ein LEADER-Förderprojekt, wird zukünftig den Delbrücker Ausbildungsatlas ablösen.

„In der heutigen Zeit sind die Aktualität und die ständige Verfügbarkeit von Angeboten enorm wichtig. Diese Kriterien werden mit der digitalen Delbrücker Azubibörse erfüllt. Mit dem neuen Angebot wollen wir dem Fachkräftemangel entgegenwirken und somit den Wirtschaftsstandort Delbrück langfristig stärken“, hofft Christiane Rolf, Wirtschaftsförderung der Stadt Delbrück, dass möglichst viele Delbrücker Unternehmen ihre Angebote registrieren.

In den letzten Jahren habe sich gezeigt, dass auch in der Stadt Delbrück nicht alle freien Ausbildungsplätze besetzt werden können. Mit der Azubibörse wolle die Stadt Delbrück hierfür neben der Ausbildungsmesse einen aktiven Beitrag leisten.

„Die Delbrücker Azubibörse ist direkt mit dem Unternehmensverzeichnis auf der Homepage der Stadt Delbrück verbunden, damit sich Delbrücker Unternehmen vorstellen und weiterführende Informationen platzieren können", so Rolf. Eine Registrierung im Unternehmensverzeichnis ist Voraussetzung für die Nutzung der Delbrücker Azubibörse.

Um die Aktualität der Ausbildungsstellen zu garantieren, geben die teilnehmenden Unternehmen beim Einstellen ihres Angebotes oder ihrer Angebote einen Veröffentlichungszeitraum an. Eine Erinnerungsmail erinnert daran, dass das eingestellte Angebot bald abläuft. Bei Bedarf kann es dann verlängert werden.

Das Ausbildungsplatzangebot kann auch, wenn gewünscht, direkt mit Google for Jobs verknüpft werden. So werden die eingestellten Angebote direkt in den Suchergebnissen angezeigt. Sollten Unternehmen über einen Facebook-Accout verfügen, so können die eingetragenen Ausbildungsstellen direkt aus der Delbrücker Azubibörse auf Facebook gepostet werden.

„Ich fordere Sie aktiv auf, das kostenfreie Angebot zu nutzen. Weiterhin bitte ich die Delbrücker Unternehmen, eine Verlinkung ihrer Website zur Delbrücker Azubibörse einzurichten. Dies trägt zur Bekanntmachung bei und unterstützt das Ziel, freie Ausbildungsstellen, duale Studiengänge und die Tages- und Wochenpraktika-Stellen zu besetzen“, appelliert Bürgermeister Werner Peitz an die Delbrücker Unternehmerschaft. „Gerade auch vor dem Hintergrund, dass Schülerinnen und Schüler somit einfacher auf die zahlreichen Angebote vor Ort aufmerksam werden“, so Peitz weiter.

Vorteile für Schülerinnen und Schüler
Schülerinnen und Schüler haben die Möglichkeit, sich direkt aus einem Ausbildungsplatzangebot, das bei der Azubibörse eingestellt ist, zu bewerben, so dass die Internetseite dafür nicht verlassen werden muss.

Weitere Inhalte der Delbrücker Azubibörse sind Tipps zur Bewerbung, die von der Stadtsparkasse Delbrück zur Verfügung gestellt wurden sowie auch ein Ausbildungs-Alert. Hier können Schüler Berufsgruppen auswählen, die für sie besonders interessant sind, so dass sie informiert werden, sobald ein neues Ausbildungsangebot in den Bereichen eingestellt wird. Auch Schüler haben die Möglichkeit, die Ausbildungsangebote in den sozialen Medien zu teilen. Die Azubibörse kann auch zukünftig bei der Suche nach Praktika im Rahmen der Berufsorientierung unterstützen.

„Gerade in dieser besonderen Zeit, die von Kontaktbeschränkungen gezeichnet ist, können persönliche Kontakte zu Unternehmen nicht immer aufgenommen werden. Wenn jedoch die Möglichkeit besteht, einen Praktikumsplatz online abzurufen und man sich so direkt aus dem Angebot darauf bewerben kann, hilft das beiden Seiten; der Schülerin/dem Schüler und auch dem Unternehmen“, hofft Christiane Rolf auf einen guten Start der Delbrücker Azubibörse.

Delbrücker Schulen unterstützen die Delbrücker Azubibörse
„Je mehr freie Stellen eingetragen werden, umso interessanter ist es für die Schülerinnen und Schüler sowie für die Schulen", so Rolf. Die Delbrücker Azubibörse werde den Delbrücker Schulen zur aktiven Nutzung im Bereich der schulischen beruflichen Orientierung angeboten. Die weiterführenden Schulen in Delbrück hätten ihre Unterstützung bereits zugesagt.

Projektförderung
Mit Hilfe von LEADER konnten die Gesamtkosten der Delbrücker Azubibörse in Höhe von 7.282,80 Euro zu 80 Prozent laut Rolf über Fördermittel gedeckt werden. Der verbleibende Eigenanteil von 1.456,56 Euro wurde demnach über die Wirtschaftsförderung der Stadt Delbrück finanziert.

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Christiane Rolf von der Wirtschaftsförderung der Stadt Delbrück stellt die neue Delbrücker Azubibörse vor.